关于开展2022年机械工业人才评价考评、管理人员及质量督导员

来源：机械工业职业技能鉴定指导中心

2022-04-11 19:33:01|已浏览：1039次

机职鉴字[2022] 8 号

机械行业各级人才评价机构及有关单位：
根据《机械工业人才评价工作有关规程和管理办法》、《机械工业人才评价质量督导工作规则》文件精神，为进一步加强机械工业人才评价考评员、管理人员队伍建设，同时做好机械工业人才评价工作的监督与管理，提高人才评价工作质量，规范有序开展人才评价工作。机械工业职业技能鉴定指导中心就开展2022年机械工业人才评价考评、管理人员及质量督导员相关培训活动通知如下：
一、考评、管理人员及督导人员配置要求：
1、考评人员：
按照机械工业人才评价有关制度规定，机械行业各级人才评价机构及相关单位在开展职业能力水平评价或职业技能等级认定工作时，应按照批复的职业(工种)许可范围，配备每个工种不少于三名的考评人员。针对评价机构部分职业(工种)考评人员数量不足的情况，按照《机械行业职业能力水平评价工作规程》中的有关规定，中心明确要求对考评人员数量不足的机构，必须在年底前通过参加中心组织的考评人员专业培训认证活动或组织考评人员专场培训活动，补足考评人员队伍数量。如评价机构本年度内未能达到不少于3人/工种的人数配置要求，2023年度将无法开展相应工种的人才评价工作。
2、管理人员：
评价机构应配备必需的管理人员，通过使用机械指导中心《机械工业人才评价管理服务平台》，负责办理考核报名，核发准考证，布置考场，领取和保管考卷，准备操作技能考核条件，保证场地及设备的安全、维修，上报考核成绩和考核报告等工作。管理人员由评价机构内经机械指导中心培训认证持有胸卡的专（兼）职工作人员担任。
3、质量督导员：
为加强机械行业各级人才评价机构的评价质量管理，确保人才评价考核质量，根据《机械工业人才评价质量督导工作规则》要求，凡机械行业人才评价机构的负责人或常务负责人必须具备质量督导员资质，另外还应配备两名以上的质量督导员。
二、考评、管理人员及督导人员培训安排：
1、中心预计2022年3月中下旬、8月中旬及11月上旬举办综合场考评人员培训班。
2、各级人才评价机构根据本年度工作安排应提前两个月在中心平台上提交考评人员专场培训计划，待中心批复后可进行专场培训工作的准备。
3、中心将于2022年8月中旬进行质量督导人员培训认证工作。
三、联系方式：
联系人：闫欣、杨长松
电话：010-83069043、83069040
E-mail：jxjdzx@126.com
网址：www.ostami.org
地址：北京市西城区广安门外大街甲397号320室

二〇二二年二月十六日

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