招聘信息

因业务发展需要，另诚招如下岗位人员：

一、招聘岗位： 销售代表2人

主要职责：

1、 负责企业管理培训课程的销售，开发新客户;

2、 客户维护，对老客户联系定期拜访;

3、 分析客户需求，提供针对性解决方案，做建议书、合作合同等;

4、 讲师的课程时间安排、协调，安排讲师行程、酒店等

任职要求：

1、 23-35岁之间，大学专科以上学历，有销售经验的优先考虑，熟悉教育培训行业优先;

2、 品貌端正，有团队意识，勤奋，有韧性，良好的沟通能力，喜欢销售工作;

3、 熟悉office办公软件，普通话标准，英语四级以上优先考虑。

二、招聘岗位： 客户主管/经理 2人

主要职责：

1、 负责企业管理培训课程包括公开课和内训的推广、销售，开发新客户;

2、 客户维护，对老客户联系定期拜访，增加购买率;

3、 分析客户需求，提供针对性解决方案，做建议书、合作合同等;

4、 讲师的课程时间安排、协调，安排讲师行程、酒店等

任职要求：

1、 23-35岁之间，大学专科以上学历，客户主管要求有1年以上大客户或项目式独立销售经验;客户经理要求有2年以上大客户或项目式独立销售经验，并且熟悉教育培训行业;

2、 品貌端正，有团队意识，勤奋，有韧性，良好的沟通能力，喜欢销售工作;

3、 熟悉office办公软件，普通话标准，英语四级以上优先考虑。

三、招聘岗位：兼职培训师 若干

主要职责：

1、负责领导与管理能力、企业战略、企业文化、销售与市场、财务与会计、采购与物流、生产与维修、行政与IT、健康养生、传统文化等某一领域的课件开发、课程讲授，

2、协助销售人员与客户沟通课程问题，拜访客户等

任职要求：

1、 32-49岁之间，大学本科以上学历，硕士优先;至少8年以上企业工作经验，具备专兼职培训经历优先;

2、 在领导与管理能力、企业战略、组织与流程、企业文化、人力资源管理、通用技能、销售与市场、财务与会计、采购与物流、生产与维修、行政与IT管理等某一方面有较深的理论功底和实践经验;热爱培训工作;

3、 兼职工作，最好周一到周五有部分或全部时间。